２０１７年を最高の年にするための２０１６年を振り返るスキル１７．

From　：　田渕裕哉（2016/12/29 05:30:16）

２０１６年１２月２９日（木）
おはようございます。今朝も千葉からお届けしています。

タイムマネジメントは、やらなきゃいけないことよりも、
やりたいことを優先させるスキルです。
やらなきゃいけないことは外側から来ますが、やりたいことは内側から来ます。
まずは、あなたのやりたいことを明確にして、あふれさせることです！

 
家でダラダラする人は、もちろん家を引っ越しする、
という大掛かりなことをやってもいいですが、
もっと簡単に「家でするのではなく、ファミレスに行く」で十分です。

これで行動がもう変わっていますよね？

行動と状況を分けて考えましょう。

その相性が悪いと、行動の量が増えないのです。

人材育成でも、その人の考え方を変えても、
状況が原因なら何も変わらないかもしれません。

マニュアルがあればできるのかもしれませんし、
リマインドがあればできるかもしれないのです。

自己啓発やモチベーション論は、行動とやる気を結び付けたがる傾向が多いですが、
実際は「行動と状況」がつながっていることがほとんどなのです。

まずは環境で妨げられていることに気づきましょう。

 

あなたの具体的な行動は、今はどんな状況で妨げられているかを考えてみてください。

例えば、ベッドが近くにある、遮光カーテンが完全に閉まっている、
ゴミ箱が小さい、連絡先の名刺がバラバラなど。

「自分はこういうシチュエーションだと、この行動がとれないんだ」
というのを知ることが大事です。

行動と状況（環境）の組み合わせは無限に存在します。

明日に続く。

田渕　裕哉

 
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