From : 田渕裕哉(2017/08/05 07:31:47)
2017年8月5日(土)
おはようございます。今朝も涼しい千葉からです。
人の意見を心の中でジャッジした瞬間、その人に対する影響力が失われてしまいます。
だから絶対に「人の意見を心の中でジャッジしてはいけない」のです。
リーダーはジャッジせずに、人の話を聞くことができる人です。
3.「イライラ」とは「コントロールできないことへの怒り」から
「もっと良くできるという興奮」を引いたもの
人がイライラするとき、本当はもっとよくできるという興奮が存在しているのですが
「なぜこんなことになったんだ!」というコントロールできない怒りが
それを隠してしまっているのです。
コントロールできないことではなく、
もっとよくできるという可能性に目を向けましょう。
興奮が姿を表します。
4.「嫉妬・劣等感」とは「自分の傲慢さ」になり「優しさ」を忘れていること
嫉妬は、傲慢さが大きくなり、優しさが小さくなっているとき。
嫉妬しないようにするのではなく、相手に対して優しくなろうとしてみてください。
嫉妬が溶けて消えていくのが分かるでしょう。
優しさは相手だけでなく自分の傷も癒やしてくれるのです。
明日のこのテーマの最終回に続く。
田渕 裕哉
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