富と幸せをもたらすチームづくり１７．

From　：　田渕裕哉（2017/05/08 06:47:02）

２０１７年５月８日（月）
おはようございます。今朝は松山からお届けします。

ゴールデンウイークも終わり、今日から新たなスタートですね。
「将来こうなりたいから、これをする」これは未来のための攻めの決断。
「今これが嫌いだから、これをする」これは現在のための守りの決断。
前者のほうが成長できると言われています。攻めの決断をしましょう！

 
チームを成長させるステップは次の４つです。

ステップ１．パフォーマンスを制限している最も弱い輪を特定する

ステップ２．その弱い輪の持つ力を最大限まで活用する

ステップ３．どうしたらその輪を強くできるのかアイデアを出す

ステップ４．弱い輪が強くなったらステップ１．に戻る　

 

質問１．あなたのチームで、どの人のパフォーマンスが増えれば、
チームの利益が増えるのでしょうか？

質問２．この人が２人いたら、チームの利益が倍増する人は誰でしょうか？

質問３．その人の時間やスキルや活動が増えたら増えた分だけ、
チームの利益が増えるという人は誰でしょうか？

ぜひ、考えてみてください。

田渕　裕哉

 
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多くの人が幸せになりますようにお祈りしています。

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