From ： 田渕裕哉（2022/06/30 07:51:26）
２０２２年６月３０日（木）
おはようございます。今朝もさわやかな朝の千葉からです。
朝４時台に３０分のランニングを完了しました！
１冊の本を読んだら好きなところを３つ選ぶ。その３つを組み合わ
それを書くことで、思考力、意見を言語化する力、まとめる力、つ
このプロセスはその人を練り上げる能力開発であり、最強のスキル
どんな宗教でも、思いをこめる、
そして「南無阿弥陀仏」や「アーメン」と言った言葉がある。
肯定的な祈りの言葉をつぶやき、さらに、手を合わせる、
目を閉じる、十字を切るといったボディランゲージが必ずある。
これは究極の肯定的な脳のコントロール方法とも言える。
だからこそ、ずっと何百年、何千年をかけて引き継がれてきたもの
それによって、多くの人々が救われてきたのだ。
１００年、２００年前までは、食べるものがなくて子どもが死んで
目の前で、親が殺されたり、子どもが殺されてしまうことが日常的
そんな不条理が平気で起こっていた時代に、人々は感謝の心を持ち
肯定的に感情をコントロールしてきた。
心が深く傷つき、トラウマを抱えても、感謝することで
人々は救われてきたのである。
今の時代であっても、日本以外に目を向けて見れば、
宗教によって命を救われたり、逆に、そのために命を投げ出す若者
たくさんいたり・・・という国はたくさん存在している。
つまり、宗教がマインドコントロールの役割を担っているのである
私が子どもの頃は、感謝することを自然と身につけてきた。 >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/29 07:37:03）
２０２２年６月２９日（水）
おはようございます。今朝は招待で東京の晴海の海の見えるホテル
今日は新月ですね。今年の後半に向けて、新たな気持ちでスタート
最小の力で最大の結果を手にする「ミニマム思考」のカギは、
顧客にとっての価値(バリュー)は何かを常に考えること。
それ以外は捨てること。バリューは仮説を立てることから生まれる
まずは「何が顧客にとってもっとも重要な課題か」を考えてみよう
感謝している人は、不満が一切ないから、脳は完璧に「快」の状態
常に肯定的な記憶のネットワークを張ることができる。
すべてに自分が「快」の状態で接していれば、相手も必ず
「快」の状態になるので、いずれ成功を収めるはずだ。
成功したいのにできないという人は、必ず誰かに不満を持っている
六方のどこかが欠けている。それは家族なのか、上司なのか・・・
その部分を改善して感謝の情報をインプットし、
記憶のネットワークを肯定的に変えていけば、最強の思考が身に付
六方思考は、六方への思考である。
したがって、その人の夢や目標によって、それを達成するために
必要な６つの要素はおのずと違ってくる。
例えば、いい人間関係を築きたいなら、
自分に関わりのある６人との関係を見直していく。
また、お金を儲けたいなら、お金を儲けて誰を喜ばせたいのかを考
家族、両親、友人、知人、子ども、祖父母など、
自分を支えてくれた人にどう感謝するのか、
どのように幸せにしたいのかなどを具体的にイメージする。
目標だけを設定しても、がんばれない。
自分の周りの人たちがいるからこそ、
壁や苦労を乗り越えて目標を達成できるのだ。 >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/28 06:48:17）
２０２２年６月２８日（火）
おはようございます。今朝も最高の天気の千葉からです。
今日は海の見えるホテルに泊まります！
誰の人生の中にも存在する「トゲ」。
それに触れないように監視するか、それを引き抜いてしまうか。
トゲの痛みを避けるために日々を送るとトゲが人生の中心に置かれ
トゲの監視のためのエネルギーをやめれば人生は自由になれる。
感謝の気持ちでいっぱいになると、自己保身から解放されて、
脳は「快」の状態になり、幸せな気分になる。
感謝の心というのは、脳が１００パーセント「快」の状態である。
「快」の状態が続くことこそ「ツキ」を引き寄せる法則だ、
とこれまでに何度も述べてきた。
すべての人に、そしてすべてのことにきちんと心から感謝する思い
自分をさらにパワーアップさせ「ツキ」を高めてくれるのである。
江戸時代に多くの成功者を出した近江商人が、
独特の商売哲学をもっていた。
それは「売り手よし」「買い手よし」「世間よし」から成り立つ
「三方よし」の商売哲学である。
売り手が儲かればいいというのは、一方思考だ。
売り手の利益だけを求めて成功しても、その成功は一過性のものだ
ということを近江商人たちは知っていた。
売り手だけではなく、買い手にも喜んでもらいたい、
さらには世間にも利益をもたらさなければ、本当の成功ではない、
という三方思考で大成功を遂げたのである。
いつの時代も問題を起こして新聞紙上を賑わせている会社は、
売り手の利益だけを求めている「一方思考」の経営を
しているから起こるのだと言っていい。 >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/27 07:06:24）
２０２２年６月２７日（月）
おはようございます。今朝も素晴らしい天気の千葉からです。
先延ばすことは「変わりたくない」と言っているのと同じ。
結果を出し成功するには「実行力」。
実行するベストタイミングは常に今であることを頭に入れておく。
頭の中で考え続けて実行しなかったら、その考えていた全ての時間
今すぐ実行しよう。
ビジネスで成功している人たちは「社会のために」
「子どもたちの未来のために」「貧しい国の人のために」
などという理念を掲げている人がほとんどだ。
こういった、他人のために自分がいるという考え、
いわゆる「最強思考」を身に付けなければ、本当の夢や目標には辿
たとえ経済的に成功したとしても、一方思考では、
社会的、人間的成功は手に入らないからだ。
対して「六方思考」というのは、自分を囲む六方向に意識を広げ、
最初に自分を考えるのではなく「相手がいて、自分がある」と考え
例えば、ビジネスマンなら「お客さまがいて、自分がある」
「上司がいて、自分がある」「部下がいて、自分がある」
「取引先がいて、自分がある」「家族がいて、自分がある」
「友人がいて、自分がある」といった具合だ。
常に、六方向の相手を通して自分を見つめるのである。
この「一方思考」と「六方思考」の違いを、もう少し詳しく説明し
一方思考の本質は、自分の考えが正しいと思い込んでいるところに
したがって、世の中に対して、他人に対して、上司に対して、
家族に対して、不平不満がつのる。 >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/26 07:39:05）
２０２２年６月２６日（日）
おはようございます。今朝は、いい天気のいわき市からお届けしま
成功しない真の原因は、やり方(How)ではなく、人の心の動機
自分たちは、なぜこの仕事をしているのか？
情熱の源泉を見つめることを避けてはならない。
「人は仕事のためではなく、夢のために働く」
自分のイメージデザインを操ることができれば、誰もがなりたい自
そして、操り力を持つと、いろんな場面で物事がいい方向へ流れて
大切なのは他者を操ることではなく、自分を操ることだ。
自己を操り、結果的に他者評価を高める。
世の中「操る側」か「操られる側」のどちらかだけだ。
成功者やツイてる人たちは、すべて操る側に立っている。
最初は他人を操る、上司を操る、取引先を操る・・・
と思って行動してみてはいかがだろうか。
そして最終的には、自分を操る「操り力」を身に付ける。
自分を操れる人は「ツキ」さえ操ることができる。
自分をセルフコントロールできる人が、最後には成功するのだ。
成功する人に共通する「最強思考」とは何か。
普通の人は自分しか見えていない。いわゆる「一方思考」である。
しかし、成功者の思考は、自分が周りから生かされていると
考えられる多重思考の持ち主なのである。
これを私は「六方思考」と呼んでいる。
これが成功するために必要な思考なのだ。
まずは「一方思考」の話から始めよう。 >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/25 07:24:43）
２０２２年６月２５日（土）
おはようございます。今朝はいい天気の千葉からです。今日は、い
脳科学で分かっていることは「いい緊張は能力やパフォーマンスを
過度な緊張はダメ。そして緊張はコントロールできる。
交感神経優位から副交感神経優位に切り替えるには例えば「深呼吸
これだけで過緊張を適正緊張に持っていくことができる。
理屈や理論といった意識を超えて、潜在意識に働きかけると、その
いた価値観や思考、感情がカンタンに崩れてしまい、人は激変する
大きな不安やストレスを感じると、脳は思考停止になるから、
冷静に判断できない。マインドコントロールをうまく利用すれば、
自己実現するすばらしい力となる。
ブレイントレーニングも、潜在意識から自己を変えるものだ。
私たちの目的は、自分をセルフコントロールして「成功する脳」
「できる脳」「ツイてる脳」に自己変革することだ。
世の中で成功している人たちだ。
彼らは、順調でないときや状況が悪いときに、絶対に反省をしない
うまくいかないときには、考えずに、行動することが
いちばん有効であることを知っているのだ。
もちろん、すぐに対処しなければいけない状況もある。
そういうときには、まず脳を「快」の状態にして、
前向きに解決策を考えることが大切だ。
プラス思考で取り組んでこそ、考えはいい方向に向かうのである。
スランプから脱出する方法は、
・何も考えずにひたすら単純なトレーニングに励む >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/24 07:23:54）
２０２２年６月２４日（金）
おはようございます。今朝もさわやかな千葉からです。
高い成果をあげるための鍵は朝一番に、あまり考え込んだりせずに
「やりたくないけど大事な仕事」に取り組むという習慣をつけるこ
本物の「やりたくないけど大事な仕事」は何か？を間違えないよう
誰もが一目置くデキる社員には、共通していることがある。
それは、常に「自分自身を高めている」ことだ。
そして、いかに自分自身を高く見せるか。
そして、高く見せるには、どうすればいいのかを考える。
まず、職場で周りをヤル気にさせ、上司にも好かれるような人だ。
誰もが嫌がる仕事でも、文句を言わずに取り組む。
言い訳することもなく、他人のせいにもしない。
また、毎朝、早い時間にきちんと出社しているから、
まじめで仕事に一生懸命な人という印象を与える。
早い時間から仕事をしていなくても、いつも朝早く会社にいるだけ
人はそういうイメージで見るようになるのだ。
逆に不成功者は、自分の価値を安っぽくしている人たちだ。
しかも、ほとんどの人が、浪費家社員であることにまったく気づい
浪費家社員はどんなタイプかというと、いつも不満や
ストレスを抱えていて、何かにつけてグチや文句を言っている。
上司ともいい関係が築けず、思うように評価してもらえない。
ダメなことはみんな他人のせいにして、言い訳ばかりしている。 >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/23 06:41:40）
２０２２年６月２３日（木）
おはようございます。今朝もさわやかな朝の千葉からです。
理想の人生を生きるには死の場面を想像し「自分の人生ってどうだ
とイメージするとよい。仕事はこんな感じだったな。人間関係は？
「未来記憶」を逆算する。「本当はどうしたかったのか？」
これはじっくり問いかけ考えてみるべき質問となる。
周りから評価されない人は、明らかにツイてない人である。
まず、自分がツイてない人間だということに、気づかなければいけ
能力がなくて評価されないのは当然だ。だが、能力があるのに認め
もらえない人は、能力がなくて評価されない人よりも、もっとツイ
努力家でまじめな人なのに「アイツはここが問題」と、ひとつ悪い
あるために、そこだけクローズアップされて悪いイメージが定着し
しまうような人は、ツイてない人の典型パターンだ。
ツイてる自分を作るためには、みなさんが考える以上に、
周りから評価されるということが重要なポイントになる。
それはつまり、どんなに能力や才能があっても、
周りから評価されなければ、能力や才能がないのと同じだというこ
評価や評判は、実は、実際の能力とはそれほど関係ない。
だからこそ、周りからできる人だと思われたほうが確実に得をする
まずは、自分の評判をよくすることだ。
「優秀だと評判になる」「まじめだと評判になる」「努力家だと評
こう口にして、目標にしてみよう。 >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/22 07:12:02）
２０２２年６月２２日（水）
おはようございます。今朝は曇りの千葉からです。
目標が達成できなかった７つの原因。
１. 目標が高すぎた。
２. 納得のいく目標でなかったので、やる気が出なかった。
３. やり方(プロセス)が間違っていた。
４. 売り手のニーズの押し付けが先行して、お客様のニーズに十分に耳
５. 目標達成に対するインセンティブがなかった。
６. 徹底力が足りなかった。
７. 予想していなかった外部要因が起きた。
ブレイントレーニング的に見ても「口に出してほめる」というのは
自分にとってもいいことである。
脳は行動によってダマせるので、
他人をほめているうちに本当にその気になってしまう。
私はいい上司、いい配偶者、いい子どもに恵まれている！
とまずは口に出して言って見よう。
脳は「快」の状態になってくるのがわかるはずだ。
ツイてる人は「幸せには限界がなく、不幸は限定的」であることを
幸せには限界がないから、もっともっと幸せになれると思う。
不幸が限定的だというのは、死んでしまったらすべてが終わりだと
幸せを運んでくれるツキは、幸せに限界がないと思う人のところへ
次々にやってきて、幸せはどんどん増幅されていくのだ。
そもそも「幸せに限界がない」という発想を持つ人には
「できない」「不可能」とささやきかける心の壁がない。
枠にとらわれずに思考する力をもっているから、
とてつもなく大きな夢に向かって、迷わず突き進めるのだ。
だから「幸せばかりが続くわけがない」ではなく
「もっともっと幸せになれる」と素直に考える。 >＞＞続きはこちらから
From ： 田渕裕哉（2022/06/21 07:08:35）
２０２２年６月２１日（火）
おはようございます。今朝もいい天気の千葉からです。
アメブロを更新しました。「健康が目的ではない」ご覧ください。
コチラ ⇒ https://ameblo.jp/reself-coach
深い睡眠のポイントは３つ。１. 頭蓋骨のマッサージで脳疲労を回復させる。
２. 肩甲骨まわりをあたため血流循環を促進する。
３. 寝室を雑巾掛けし清潔な睡眠環境にする。
ただノウハウには相性があるので色々と試して自分のベストを知ろ
もう一つ、さらにツキを引き寄せる法則がある。
ツキが持つ習性ともいうべき「ツキの返報性」である。
心理学に「自己開示の返報性」というのがある。
自分のことを他人に打ち明けると、相手も同じように
自分のことを打ち明けたくなるというものだ。
ツキの返報性は少し違って、直接的ではなく間接的に行うのがポイ
やり方は「その人のいないところで、その人をほめる」。
そうすると、いずれ、必ず、ツキは自分のところに返ってくるので
例えば、上司が嫌いでも、上司のいないところで上司をほめる。
「ああ見えて○○部長はイイところもあるんだよ」などと言って、
とにかくほめるのだ。
あなたがほめていたことは、必ず誰かから本人に伝わり、
３ケ月もすればあなたと上司はいい関係になれるはずだ。
だまされたと思って、一度やってみてほしい。
もちろん上司でなくても、職場でひとりターゲットを決めて、
その人のいないところで徹底してほめ続ける。
３ケ月後には、必ずその人との関係性が変わっているはずだ。
なぜそうなるかというと、人は、本人から聞いた情報より、
人づてに聞いたほうを信用する傾向にあるからだ。 >＞＞続きはこちらから
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