賢い時間の使い方４．
From ： 田渕裕哉（2015/05/08 07:31:40）
おはようございます。今朝も霧のかかっている千葉からです。
人生のビジョンがモチベーションとなり力となります。
具体的な目標が、具体的な行動を生みます。
今日は水戸、千葉でアポイントとミーティングがあります。
さて賢い時間の使い方は「自分をクビにすること」です。
この言葉でピンと来たかたは素晴らしいです。
「自分をクビにする」って、いったい何のこと？と思った方は、
ぜひ、パラダイムシフトしてください。
自分をクビにするとは「人に任せる」ということです。
アムウェイ・コーポレーションのジェイ・ヴァン・アンデレは
「人に任せよう。さもなければ八方塞がり」と言いました。
大企業のアムウェイの基盤は、努力の掛け算です。
人が一連のスキルを学び、そのスキルを他の人に再現し伝えていきます。
ジェイとパートナーであるリッチ・デヴォスは、常に先を行き続けるために、
自分たちの仕事を人に任せ、そして、最終的にその地位も人に譲りました。
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賢い時間の使い方３．
From ： 田渕裕哉（2015/05/07 07:40:48）
おはようございます。今朝もさわやかな千葉からです。
さあ、ゴールデンウィークが終わりました！通常の生活に戻りますね。
もう一度、人生の設計図を確認しましょう。ビジョンを持ちましょう。
ビジョンを実現させる具体的な行動計画を確認しましょう。
成功者に相応しい賢い時間の使い方は、考え方よりも行動が大事ということです。
ダン・Ｓ・ケネディの言葉から学びましょう。全文を引用します。
私は今日この本を書くために、日曜日だというのに１２時間働きました。
でも、朝起きたときから、やる気満々だったわけではありませんし、
文筆の神様が降りてきたわけでもありません。
そもそも、やる気を起こそうとか自分を鼓舞しようとか、
ましてや人に喝を入れてもらおうなどということは一切していません。
もちろん、やる気の出るテープを聞いてもいません。
仕事に向かう姿勢を改めるために、１分たりとも費やすことはありませんでした。
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賢い時間の使い方２．
From ： 田渕裕哉（2015/05/06 07:55:24）
おはようございます。今朝はいい天気の千葉からです。
ゴールデンウィーク最終日の方が多いと思います。
我々のような起業家は、休みは関係ないですが子供たちが来ています。
家族で過ごす時間も大切ですので、家族との時間も過ごしたいと思います。
賢い時間の使い方は、計画的に行動することです。
計画的に行動すれば、プレッシャーは生れても、実は、ストレスは減るのです。
やらなけらばならないというプレッシャーが、成果を上げるのです。
集中こそがすべてであり、強烈な時間のプレッシャーほど
集中を強く促すものはありません。
理想を言えば、１日のスケジュールは最初から最後まで３０分刻みで
立てるべきなのです。
常に最高の生産性を実現している人々の、本当の隠された秘密は、
自分で自分に約束を入れて、必ず、それを守ることです。
私たちは皆、他の人とのアポイントを守るために、相当頑張ります。
つまり、このスキルには精通しているのです。
だから、このスキルを駆使して、自分との約束を守ることが
何かを成し遂げることなになるのです。
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賢い時間の使い方１．
From ： 田渕裕哉（2015/05/05 07:42:12）
おはようございます。今朝は曇りの千葉からです。
なぜか会社が休みだと、家内は家を掃除し始めます。
掃除する箇所がたくさんあるので驚いています。
私も仕事をしながらですが、できる限り助けたいと思います。
賢い時間の使い方と「自己鍛錬」と大いに関係があると言ったら驚くでしょうか？
アール・ナイチンゲールは「もし堂々たる成功者として模範となる人物を
見つけることができないなら、それ以外のすべての人が何をしているかをよく見て、
同じ行動をしないようにすればいい」と言いました。
他の「可もなく不可もない大多数の人々」が何をするかを観察して、
それと反対のことを実行すればいいということです。
彼らに共通しているように思えるのは、自己鍛錬の欠如です。
そして、自己鍛錬は、目標設定と関係しています。
時間を賢く使い、生産性を向上させることが重要です。
そして、より多くの人々の生産性がもっともっと向上しない本当の理由は、
ただ一つです。
それは、その人たちに生産性を向上させずにはいられない理由がないないことです。
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人間力を高める方法７．
From ： 田渕裕哉（2015/04/12 07:07:36）
おはようございます。今朝はいい天気の千葉からです。
昨夜、息子がアメリカ旅行から戻りました。楽しかったようです。
さて、今日は「総大会」と言って年に２回の教会の大会です。
アメリカからの衛星放送を視聴します。楽しみです！
人間力を高める方法として最後に西郷隆盛の言葉を２つ引用します。
１つ目は「人を相手にせず、天を相手にせよ」誰かに見られているからやる、
という生き方ではなく、誰も見ていないときにこそ、天が見ていると思ってやる、
という生き方が人間力を高めます。
天はどこまでも広がっています。
天にはここまでが私のものという境界線がありません。
だから偏ったこだわりもありません。
そんなこだわりがなく、どこまでも広がる
天のような広い心を持って生きることを目指しましょう、
天のようにでっかい人生を送りましょう。
あなたは、このまま生きたら、死ぬときに、何と思うでしょうか？
死ぬときに後悔しないためには、どんな生き方をしたらいいでしょうか？
自分に妥協しない生き方を選択しましょう。
一切の制限のない生き方をしていきましょう。
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人間力を高める方法６．
From ： 田渕裕哉（2015/04/11 07:36:15）
おはようございます。今朝は恵みの雨の千葉からです。
ここのところ、寒い日が続いていますが、体調は大丈夫でしょうか？
私が今、はまっているのが音声を聞きながらの読書です。
オーディオブックと実際の本で、目と耳で読むので理解が深くなります。
あなたも、ぜひ、一度、ご体験ください。
置かれている状況を変えようとするときに、敵になるのは、
自分の中の「慢心」と「飽きの心」が生れることです。
「慢心」は「もういいんじゃないか、そんなに僕は悪くないよ」と、
現状を肯定することにつながります。
現状に満足してしまえば、途端に自分を突き動かす
ドライブ（原動力）が弱くなります。
それでは挑戦する力が下がってしまうのです。
また、現状に甘んじて、長時間、同じレベルの仕事を続けていると、
そこに飽きが生まれやすくなります。
新鮮な気持ちを失うと、周りのことに鈍感になっていきます。
飽きることも慢心も、自分に課している基準の低さが問題なのです。
自分自身に高いレベルを求めなくなっていることが原因なのです。
今よりも高い基準を目指すと、手探り状態になることも多くなります。
「これ、どうやったらいいんだろう？」
「どうしたら、この問題を越えられる？」
「どうしたら、もっと喜んでもらえる？」
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人間力を高める方法５．
From ： 田渕裕哉（2015/04/10 07:45:47）
おはようございます。今朝は久しぶりの千葉からです。
今朝、早く、うちの近くにある樹齢３００年の吉高の大桜を見に行きました。
今が、満開です。１本の木の山桜ですが、大変な人気で毎年、多くの人が訪れます。
うちの近くにお越しに際は、ぜひ、一度、見ていただければ嬉しいです！
人間力を高める一つの方法は自らを内省することです。
内省とは、深く自己をかえりみることです。
忙しすぎたり、心が乱れたときは、心の整理整頓のために省みる作業が必要です。
その時間を持つと、とてもスッキリして、これから取り組むことに集中できます。
種を撒いていなかったことを、収穫期に後悔しても遅いです。
冬には寒さと飢えに苦しむことになります。
だから、苦境に陥ることを避けるため、そして、新しいチャンスに
敏感になるために、コツコツと自己を内省し、自己を点検し、
自己を正して、未来につながる種を撒かなければなりません。
次の質問がいいです。
「いま何が起きているのか」「いま自分は何を経験していいるのか」
「いま自分は何を感じているのか」「自分はどうしたいと思っているのか」
「何が気に入らないのか」「何が納得していないのか」
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人間力を高める方法４．
From ： 田渕裕哉（2015/04/09 07:06:51）
おはようございます。今朝も寒い大阪からお届けしています。
人が変わるのは一瞬です。ただ良くも悪くも変わりますので意識しなければなりません。
今日、あなたは何を意識しますか？目を輝かせてワクワクした自分を意識しましょう。
キラキラ輝く一日を過ごすあなたでありますように！
逆境と順境は、どちらがいいでしょうか？
逆境とは、思うようにならず苦労の多い境遇を言い、
順境とは、万事が都合よく運んでいる境遇で、恵まれた幸せな境遇を言います。
もちろん順境のほうがいいですよね。
でも、よく考えてみると逆境も悪くはないのです。
むしろ良い点がたくさんあります。
例えば１億円の借金があるとか、身体に障害があるとか、
末期がんに冒されているとかは、非常に大きな逆境だと思います。
そうした外部の環境や健康や肉体に関することは、
確かにその人の人生に何らかの制限をかけるかもしれません。
でも、それは相対的なものです。
視力が２．０の人から見れば、視力が０．１の人は制限されています。
料理が得意な人からすれば、料理が苦手な人は
人生を損していると思うかもしれません。
必ずしも、他人が逆境だと思うことが、
その人にとって逆境になっているとは限らないのです。
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人間力を高める方法３．
From ： 田渕裕哉（2015/04/08 07:35:40）
おはようございます。今朝も寒い大阪からです。
関東では冬のような寒さのようです。雪のところもあるようです。
異常気象ですね。４月で５度以下なのは、５０年ぶりだそうです。
今日も、大阪でアポイントやミーティングが予定されています。
自分自身が「誇り」を手に入れるのは難しいです。
究極的には、何を達成したかよりも、
どんな生き方をしているかが問われるような気がします。
おそらく、本当の「誇り」は、孤独な真剣勝負を繰り返すしか
手に入らないと思います。
外側が誇りを作るのではなく、内側が真の誇りを作るからです。
誇りを持つためには、自分の甘さを乗り越え、
成すべきことを成さなければなりません。
そのためには時間がかかります。
1年後の自分自身が、今の自分に感謝したくなるような日々を送りたいものです。
周囲がどれだけ褒めてくれても、
自分がそれを良しとすることができなければ意味がありません。
あなたは、目の前に壁があるとき、どうしますか？
「過去に戻れたらいいのに」と思っても無駄です。
壁の側で応援してくれたり、アドバイスをしたり、
慰めてくれる人はいるかもしれません。
しかし、
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人間力を高める方法２．
From ： 田渕裕哉（2015/04/07 07:45:00）
おはようございます。今朝もあまりいい天気ではない大阪からです。
最近、ワクワクすることがたくさんあります。
その反面、新しいことに挑戦するため、なぜか不安もあります。
でも「不安や恐れを小脇にかかえて『やる』」ことは正しいと感じます。
「危機感」という言葉を聞くと、あなたはネガティブな気持ちを感じますか？
危機感の危は危険の危ですので、ネガてィブですが、
危機感の機は、機会の機ですので、チャンスでもあります。
人間力を高めるには、楽なゴールではなく、挑戦的なゴールを持つ必要があります。
「今のままの自分では到達できない」という危機感を
もたらしてくれるゴールを持ち続けることが大事です。
危機感はリスクでもあり、チャンスでもあるからです。
挑戦的なゴールは、あなたの感情をオンにするものでもあります。
最高のものをイメージするとき、あなたのモチベーションは高まります。
ゴールの本当の目的は、それを達成することよりも、
それを思い浮かべたときに、あなたの感情がオンになり、
あなたに行動を起こさせるエネルギーを得ることです。
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