リーダーとしての生き方１９．
From ： 田渕裕哉（2016/09/09 06:59:32）
おはようございます。今朝は曇り空の千葉からです。
人生やビジネスは行き詰まらない。考え方の視点が狭いだけ。
視点は観察や経験によって制限される。
ちょうど、山の頂上と途中では景色が違うように。
本や他の人たちの意見は視点を広げてくれる。
人生は視点を広げる旅なのかもしれない。
リーダーシップの専門家であるウォレン・ベニスとジョアン・ゴールドスミスは
「リーダーとマネージャーの違い」について次の１３を挙げています。
次の２つの質問を考えながら１３の差を考えてみてください。
質問１．あなたが今、求められているのはリーダーでしょうか？
マネージャーでしょうか？
質問２．あなたの未来をより良くするために、リーダーとしての選択か、
マネージャーとしての選択か、現在重要で集中すべきは、どちらでしょうか？
１．リーダーは革新を起こし、マネージャーは管理をする
リスクを取って、チャンスを手に入れていくのが革新。
リスクを減らして、効率化をするのが管理。
２．リーダーはオリジナルであり、マネージャーはコピーできる
代えの効かない存在がオリジナル。
同じことができる人がたくさんいるのがコピー。
３．リーダーは進化・発展させ、マネージャーは維持する
土台を守るのが「維持」。
その土台からジャンプして成長をつくり出すのが「進化・発展」。
続きは明日。
田渕 裕哉
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