富と幸せをもたらすチームづくり１７．

From　：　田渕裕哉（2020/02/28 07:40:56）

２０２０年２月２７日（木）
おはようございます。今朝はさわやかな朝の千葉からです。

コロナウィルスで、どうしたらピンチをチャンスにできるか？考えましょう！

ビジネスとはゲームのようなものです。
同じように人生すべてもゲームと考えることができます。
自分のゲームを面白くモチベーションを高めるルールを自分で作ることができます。
作られるルールには、その人の信念や価値観が表現されます。
そして人生やビジネスは、その人の作品となるのです。
ゲームをワクワク進めるための自分らしいルールを再考してみましょう。

チームを成長させるステップは次の４つです。

ステップ１．パフォーマンスを制限している最も弱い輪を特定する

ステップ２．その弱い輪の持つ力を最大限まで活用する

ステップ３．どうしたらその輪を強くできるのかアイデアを出す

ステップ４．弱い輪が強くなったらステップ１．に戻る　

 

質問１．あなたのチームで、どの人のパフォーマンスが増えれば、
チームの利益が増えるのでしょうか？

質問２．この人が２人いたら、チームの利益が倍増する人は誰でしょうか？

質問３．その人の時間やスキルや活動が増えたら増えた分だけ、
チームの利益が増えるという人は誰でしょうか？

ぜひ、考えてみてください。

田渕　裕哉

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多くの人が幸せになりますようにお祈りしています。

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